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在團隊建設過程中，新組建團隊和成熟團隊因所處發(fā)展階段不同，面臨的挑戰(zhàn)與需求存在明顯差異。這決定了它們在選擇團隊拓展活動時，需根據自身特點精細...
要求培訓機構或教練提供過往的成功案例，是評估其能力的有效方式。通過查看案例，可以了解他們曾經服務過的企業(yè)類型、規(guī)模，以及針對不同團隊制定的拓...
淄博長青管理咨詢有限公司是拓展培訓資源供應商，“體驗式培訓”團隊自成立以來已經走過了二十年的風雨歷程。長青拓展培訓的“體驗式培訓”以人際溝通、領導執(zhí)行力等專項主題為拓展培訓內容，以能力提升，鍛煉團隊為目的，將帶領學員走進大自然，根據企業(yè)需要量身定制拓展訓練課程，利用專業(yè)的戶外拓展培訓設施，在專業(yè)拓展培訓師引導下，讓學員在活動中體驗、領悟、激發(fā)潛能和提升管理技能，并把這些潛能和技能運用到實際工作中，帶來優(yōu)良的個人工作業(yè)績。
